Mise à jour le 24 janvier 2023
La vie professionnelle du fonctionnaire s’organise selon le principe de la carrière. L’agent est recruté dans un cadre d‘emplois lui permettant, selon le poste d’affectation, d’exercer différents métiers. Sa carrière s’inscrit dans un principe de continuité : elle ne sera pas interrompue en cas de changement d’employeur public ou d’activité.
Elles regroupent les emplois territoriaux selon leur nature :
Elles regroupent les cadres d’emplois par ordre hiérarchique, en fonction du niveau de responsabilité et d’expertise des missions exercées :
Ils regroupent les grades soumis à un même statut particulier qui détermine notamment les missions, les modalités de recrutement, de titularisation, d’avancement, etc.
